Центр информационно-правовой помощи иностранным гражданам (https://cmk.kemrsl.ru/) выпустил серию полезных пособий, предназначенных специально для тех, кто планирует пребывание или трудоустройство в Российской Федерации.
Цель заключается в обеспечении необходимой информацией обо всех аспектах правового положения иностранных граждан в стране.
☝️Основные темы публикаций:
➖Трудовое право
➖Миграционная карта и учет
➖Патент на работу
➖Медицинская помощь
➖Гражданство
➖Нарушение правил и виды ответственности
➖Рекомендации по поведению в России
Для удобства пользователей издания выпущены на различных языках, включая:
Азербайджанский,
Армянский,
Таджикский,
Узбекский языки.
А также на русском языке, что существенно облегчает восприятие важных правовых сведений.
❗️Получить консультации и ознакомиться с материалами можно несколькими способами:
1. Через обращение в сам Центр информационно-правовой помощи иностранным гражданам.
2. Онлайн на официальном сайте Центра: https://cmk.kemrsl.ru/ и в телеграмм канале в комментариях к данному посту https://t.me/ung_pomosh .
ВАЖНОЕ ОБНОВЛЕНИЕ:
☝️С 1 марта 2026 года в России вступили в силу поправки к статье 327.6 Трудового кодекса РФ, закреплённые Федеральным законом №419-ФЗ от 17 ноября 2025 года.
Согласно изменениям, работодатель сможет законно прекратить трудовой договор с иностранным гражданином, если субъект РФ установил:
➖квоту на привлечение иностранных работников;
➖либо иные ограничения на их использование в определённых сферах или регионах.
❗️Некоторые особенности нововведения:
✅Расторжение трудового договора должно произойти не позднее срока, установленного в региональном акте.
✅Определение необходимости приведения штата в соответствие с нормативами производится на основе постановления правительства от 5 декабря 2025 года №1995, которым утверждена допустимая доля иностранных работников на 2026 год.
✅Документ распространяется на все категории иностранцев, законно находящихся в России.
Региональные квоты вводятся для защиты национального рынка труда и обеспечения общественного порядка.
Ключевые изменения в миграционном законодательстве РФ с 2025 года
Уважаемые иностранные граждане, работодатели, коллеги и все, кого касаются вопросы миграции!
В 2025 году вступил в силу ряд важных нововведений, которые существенно повлияют на правила пребывания и работы иностранных граждан на территории Российской Федерации.
Мы собрали для вас основные моменты, которые необходимо знать.
► Режим высылки:
С 11 сентября 2025 года режим высылки применяется ко всем нарушителям миграционного законодательства.Примеры нарушений:
- просроченная виза или миграционная карта;
- несоблюдение сроков прохождения дактилоскопии, фотографирования, ежегодного медицинского освидетельствования.
► Ответственность работодателей:
С 11 сентября 2025 года ужесточается ответственность за привлечение к работе иностранных граждан без соответствующих разрешительных документов.
Обязанность работодателя: перед заключением трудового договора и в процессе работы обязательно проверять статус иностранного гражданина в реестре контролируемых лиц.
► Новые государственные пошлины:
- Разрешение на временное проживание (РВП) — 6 000 рублей;
- Вид на жительство (ВНЖ) — 8 000 рублей;
- Патент на работу — 5 500 рублей.
► Ограничения по профессиям для иностранцев:
- Оборонная промышленность;
- Производство и хранение взрывчатых веществ;
- Образовательные учреждения (с доступом к государственной информации);
- Транспортная безопасность.
► Экзамен на знание русского языка:
- При подаче документов на получение РВП, ВНЖ или гражданства экзамен будет проводиться только в аккредитованных центрах;
- Добавляется блок с вопросами по миграционному законодательству;
- Сертификаты старше 2 лет больше не принимаются.
► Лишение гражданства РФ:
Внесены поправки, позволяющие аннулировать российское гражданство, если оно было получено на основании поддельных документов или сведений.Что это значит для Вас?
- Строгий контроль: важно соблюдать все миграционные правила и сроки;
- Ответственность за нарушения: штрафы и высылка могут стать реальностью за любые проступки;
- Финансовые расходы: планируйте бюджет с учётом новых размеров государственных пошлин;
- Ограничения на рынке труда: ознакомьтесь с актуальным списком доступных профессий;
- Новые требования к экзаменам: подготовьтесь к обновлённому формату тестирования.
! Будьте внимательны и информированы!
Городская библиотека им. В.А. Чивилихина подключилась к совместной деятельности муниципальных библиотек Кузбасса с иностранными гражданами в рамках сетевого проекта «Я живу в России». Проект направлен на содействие социальной и культурной адаптации иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на территории субъекта РФ.
